- 目录
【第1篇 培训与企业文化专员岗位职责
企业文化专员-项目管理与培训发展中心300 网易集团 网易(杭州)网络有限公司,杭州网易,网易,网易杭州,网易游戏,网易网络,网易集团,网易 工作职责:
1、根据公司价值观、文化要求,通过多种途径提炼关键词、挖掘内涵及拓展外延,用员工接受的方式传递文化及理念;
2、系统化增强员工对企业文化的理解,帮助员工融入;
3、通过多样化手段策划设计大型文化活动。
任职要求:
1、优秀的沟通能力,具备高情商和亲和力,对人际关系敏感;
2、思维敏捷,有创造力,具备敏锐的潮流触觉和互联网思维;
3、熟练掌握office办公软件并能熟练运用至少一种多媒体处理软件;
4、热爱游戏,对游戏行业有基本了解,并持续深入地投入过至少一款热门游戏 ;
5、本科或以上学历,对搭建企业文化有实操经验优先。
【第2篇 培训及企业文化专员岗位职责
培训及企业文化高级专员/专员 凯华地产(中国)集团有限公司 凯华地产(中国)集团有限公司,凯华 职责描述:
该职位属于凯华地产旗下广州国际轻纺城服务有限公司。
1、协助开展培训需求调查、制定与实施年度培训计划和预算;
2、组织开展新员工入职培训、户外拓展训练及评估工作;
3、宣传和贯彻培训管理制度,执行培训管理流程,为员工参加培训或申请资助等提供指引;
4、协调培训学院课程班的报名、开课等工作;
5、管理培训资料, 包括培训记录、外训申请、外训服务协议、照片等,维护sap系统中的培训数据;
6、在能力范围内开发和讲授培训课程;
7、制作月度及年度工作总结报告及分析报表;
8、协助开展各类企业文化活动和宣传工作;
9、执行上级安排的其他工作。
任职要求:
1、本科或以上学历,专业不限,人力资源管理、工商管理、师范院校相关专业相对优先。
2、专员:经验无作要求,具有良好的发展潜质。具有工作经验者优先考虑。高级专员要求:具有2年或以上的培训或教育相关工作经验。
3、优秀的口头和书面表达能力,良好的沟通能力及演讲能力。
4、熟练使用办公软件(ppt、word、e_cel),兼会使用图片处理软件如photoshop、视频编辑软件如绘声绘影、网页制作及维护则更佳。
5、 具有敬业精神、好学肯干、开放进取;善于与人合作,并具有协调他人合作的能力。
【第3篇 企业文化专员岗位职责
员工关系专员(企业文化、活动策划) 顺丰速运有限公司区域共享中心 顺丰速运有限公司区域共享中心 职责描述:
1、协助企业文化高级经理,落实企业文化在总部、地区的落地及价值观的推广应用工作;
2、制定并完善各层级员工的行为准则和要求,并推广实施;
3、管理、维护企业文化平台,制作相关内容,定期/及时更新;
4、组织多渠道、形式和内容丰富的文化宣导活动,并对全网络的企业文化主题活动执行情况进行检查、落实和反馈;
5、结合顺丰的价值观,挖掘、采集典型的企业文化案例与故事,并及时策划宣传;
6、参与公司各种活动的摄影、摄像工作;
7、根据上级安排完成相关文件、方案和文字资料的起草工作;
8、完成上级交付的其他工作任务。
任职要求:
1、大专或以上学历;
2、三年以上相关工作经验;
3、具有良好的文字功底,善于观察、思考和鉴别企业文化现象;(文化策划方向);
4、能根据公司文化战略要求,组织各类活动,贴近工作,贴近员工,可执行并具备良好的活动效果。(活动策划方向)
5、熟练掌握office、photoshop软件的使用,有摄影、摄像的经验。
