cae分析岗位职责3篇

第1篇 cae分析主任岗位职责

整车碰撞cae分析主任工程师 1. 制定整车安全—结构耐撞性分析的流程,标准及分析优化方案,并跟踪试验对标任务。

2. 负责解决碰撞cae分析团队在完成cncap,,euncap等工况分析过程中的技术难点,并提出优化改进方案。

3. 组织与协调cae碰撞团队内部的分工与协作,保证安全性能仿真优化工作的高效性与准确性。 1. 制定整车安全—结构耐撞性分析的流程,标准及分析优化方案,并跟踪试验对标任务。

2. 负责解决碰撞cae分析团队在完成cncap,,euncap等工况分析过程中的技术难点,并提出优化改进方案。

3. 组织与协调cae碰撞团队内部的分工与协作,保证安全性能仿真优化工作的高效性与准确性。

第2篇 cae分析员岗位职责

车身耐久cae分析员 中国第一汽车股份有限公司 中国第一汽车股份有限公司,中国一汽 职责描述:

①负责制订车身系统刚度强度、疲劳耐久、轻量化性能分析计算大纲计划,执行或者监督执行,评估计算分析结果的真实性、准确性,编写及校对任务分析报告,并向直接上级汇报;

②负责搜集整理、跟踪并研究车身系统刚度强度、疲劳耐久、轻量化性能分析的新技术和新方法,编写及校对技术开发研究报告,并转化应用和推广;

③负责编写修订本岗位的计算分析规范、标准;

④完成上级交办的其他工作。

任职要求:

①大学本科及以上学历,力学、机械、车辆工程及相关专业,年龄35岁以下;

②熟悉有限元理论,力学基础扎实,思路清晰,具有较强的沟通、协调和人际交往能力;

③熟练使用hyperworks、nastran、abaqus、virtual.lab等汽车结构刚度、强度疲劳相关分析软件;

④了解车身强度耐久性能开发流程,参与过车身强度耐久cae分析项目;

第3篇 cae分析岗位职责

cae分析师 浙江天翀 浙江天翀车灯集团有限公司,天翀车灯,天翀车灯集团,浙江天翀,浙江天翀 1、参与产品设计研发前期的评审工作,主要是热分析和硬度分析;

2、支持对车灯研发工作,进行cae验证分析;

3、支持产品质量提升、vave等工作,具备cae分析能力;;

4、编制分析报告,提出合理化改进方案;

5、跟踪测试验证工作,收集相关测试数据和结果,进一步优化cae的分析结论,改进cae分析方法,为产品设计规范提供理论支持,并组织培训和学习;

6、熟练操作计算机,熟练应用办公软件;

7、积极主动、乐观进取、良好的团队合作精神、较强的沟通协调能力;

8、优秀力学专业、高分子材料专业、机械研究生毕业,可考虑培养!

公司福利:

1、五险一金,另提供学历补贴、通讯补贴、食宿补贴、工龄工资、绩效工资、年终奖金等;

2、法定节假日礼品发放,每月生日派对及各类节日晚会,部门公费活动及带薪旅游等;

3、公司目前处于行业领跑地位,有良好的发展及公开透明的晋升空间和机制;